| Bireysel emeklilik sistemi ve Türkiye uygulaması E İşbilen Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2008 | 20 | 2008 |
| Psikolojik güçlenmenin psikolojik sermaye aracılığıyla çalışanların rol ve rol ötesi performansına etkisinde kişi-iş ve kişi-örgüt uyumunun şartlı değişken rolü. 2 D Çubuk, E İşbilen, N Eryiğit Örgütsel Davranış Kongresi Bildiriler Kitabı, Melikşah Üniversitesi İktisadi …, 2014 | 6 | 2014 |
| Pandora’nın Kutusu: Örgüt Desteği ve Kişilik Özelliklerinin Çalışanların Umut Düzeyleri Aracılığıyla Mesleki Özdeşleşmeye Etkileri, 2 T Uslu, M Çetin, D Çubuk, E İşbilen Örgütsel Davranış Kongresi Bildiriler Kitabı, Kayseri: Melikşah Üniversitesi …, 2014 | 5 | 2014 |
| Türk Finans Tarihinden Bir Kesit: Ziraat Bankası Teftiş Raporları Işığında 1940’lı Yıllarda Şube Bankacılığının Ticari ve Sosyal Görünümü E Ballı, E İŞBİLEN DURU 2. İşletme Tarihi Konferansı ISBN: 978 - 605 - 333 - 350 - 0, 155-160, 2019 | 3 | 2019 |
| Kamu yöneticilerinin özelleştirmeye bakışı: Tekel genel müdürlüğü yöneticileri üzerine fenomenolojik bir araştırma Eİ Duru, G Eser JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy 8 (1), 379-407, 2023 | 2 | 2023 |
| Özdenetim Mekanizması Nedir? Meslek Etiği Özdenetim Mekanizması İşlevini Görür Mü?,(Editör: Esra İşbilen Duru) E İşbilen Duru Ahlak Felsefesi, 2018 | 1 | 2018 |
| Örgütsel form Deği̇şi̇m Süreci̇nde Aktör Rolleri̇ni̇n incelenmesi̇: Ulusal is Si̇stemi̇ Bağlaminda 1991-2012 Yillari Arasinda Tekel Genel Müdürlüğü Üzeri̇ne Fenomenoloji̇k Bi̇r … EI Duru PQDT-Global, 2023 | | 2023 |
| KURUMSAL İTİBAR EDİNİM TALEBİNİN SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ: KAMU BANKACILIĞINDA NİTEL BİR İNCELEME E İşbilen Duru, A Erkasap I. International Congress On Finance, Economy And Sustainable Policies …, 2023 | | 2023 |
| Örgütsel form değişim sürecinde aktör rollerinin incelenmesi: ulusal iş sistemi bağlamında 1991-2012 yılları arasında tekel genel müdürlüğü üzerine fenomenolojik bir araştırma E İşbilen Duru | | 2023 |
| International Congress of Economics, Politics, Humanities and Social Sciences (ICEPHSS’22): abstract book O Oğuz, Hİ Aydın Batman Üniversitesi, 2022 | | 2022 |
| A Research on Banks: Relationship Between Job Saticfaction and Z Theory E İŞBİLEN DURU RSEP Review of Socio-Economic Perspectives, 2018 | | 2018 |
| Ahlak Felsefesi EİD Şadi Can SARUHAN, Meltem YAVUZ, Ece Zeybek YILMAZ, İbrahim H. ELBAŞI, F ... | | 2018 |
| Bankacılıkta Etik: Sürdürülebilirlik Raporları Özdenetim Mekanizması İşlevi Görür Mü? ŞC İşbilen, Esra., Saruhan 14. Ulusal İşletmecilik Kongresi Mayıs 2015 Bildiriler Kitabı 1, 2015 | | 2015 |
| Bilgi Yönetimi ve Organizasyon Verimliliğinin Takım Performansı Aracılığıyla Bilgi İşçilerinin İş Doyumuna Etkisi: İstanbul’da Bir Uygulama T Eryiğit, N., Çubuk, D., İşbilen, E. ve Uslu 23. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı 1, 406-413., 2015 | | 2015 |
| Bildiriler Kitabı S TASLAK, U AVCI, S DİRLİK, EB ŞEKERLİ | | |
| 1. ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ KONGRESİ B KİTABI Management 37, 277-293, 0 | | |
| POST-MODERN İLE GELENEKSEL PAZARLAMA YÖNTEMLERİNİN TÜKETİCİ TUTUMLARI VE STRESİ ÜZERİNDEKİ ETKİLERİNİN İNCELENMESİ ÖGD Uslu, ÖGE İşbilen BİLDİRİLER KİTABI, 46, 0 | | |
| Yeni Medya Kullanıcıları ile Geleneksel Tüketiciler Arasındaki Farklar T Uslu, D Çubuk, E İşbilen | | |
