الحصول على ملفك الشخصي الخاص
عدد المنشورات المتاحة للجميع
عرض المجموعة جميعها7 مقالات
مقالة واحدة
المقالات البحثية المتاحة للجميع
المقالات البحثية غير المتاحة للجميع
تمّ اختيار المعلومات استنادًا إلى تفويضات التمويل
المؤلفون المشاركون
Deborah RuppProfessor of Psychology, George Mason Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على gmu.edu
Robert FolgerProfessor of Management, University of Central Floridaبريد إلكتروني تم التحقق منه على ucf.edu
Vicente Martínez-TurIDOCAL (Research Inst. of HR Psychology, Org. Development & QWL) UNIVERSITY OF VALENCIAبريد إلكتروني تم التحقق منه على uv.es
William BeckerProfessor of Management, Virginia Techبريد إلكتروني تم التحقق منه على vt.edu
Carolina MolinerIDOCAL (Research Inst. of HR Psychology, Org. Development & QWL) UNIVERSITY OF VALENCIAبريد إلكتروني تم التحقق منه على uv.es
Andrew LiWest Texas A&M Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على wtamu.edu
Alicia A. GrandeyLiberal Arts Professor, Psychology, Penn State Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على psu.edu
Marie S. MitchellThe University of North Carolina at Chapel Hillبريد إلكتروني تم التحقق منه على kenan-flagler.unc.edu
Maureen Ambroseuniversity of central floridaبريد إلكتروني تم التحقق منه على ucf.edu
Marshall SchminkePegasus Professor of Business Ethics, University of Central Floridaبريد إلكتروني تم التحقق منه على bus.ucf.edu
Shanna R. Daniels, Ph.D.Assistant Professor of Management, Florida State Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على fsu.edu
Alison V HallUniversity of Texas - Arlingtonبريد إلكتروني تم التحقق منه على uta.edu
Erica AnthonyAssistant Professor of Management, Morgan State Universityبريد إلكتروني تم التحقق منه على morgan.edu
Cynthia A PreharFramingham State University; Colorado State University; University of Pittsburghبريد إلكتروني تم التحقق منه على framingham.edu
BobocelProfessor of Psychology, University of Waterlooبريد إلكتروني تم التحقق منه على uwaterloo.ca
Ksenia KeplingerResearch Group Leader, Max Planck Institute for Intelligent Systemsبريد إلكتروني تم التحقق منه على is.mpg.de
Marie DasboroughProfessor of Management, University of Miamiبريد إلكتروني تم التحقق منه على miami.edu
Howard M. WeissProfessor Emeritus of Psychology, Purdue University and Georgia Institute of Technologyبريد إلكتروني تم التحقق منه على gatech.edu